تصاویر خصوصی نفوذی برای جلوگیری از تغییر موضع(حتی پس از ارتقاء). -پشتیبانی ارتباطی امن: استفاده از دستگاههای Quantum-Encrypted(ساخت الیت) برای ارتباط بدون ردیابی. -تضمین پناهندگی: وعده اقامت در اسرائیل یا اروپا برای خانواده نفوذی به عنوان مشوق نهایی.
ادامه (روش نفوذ موساد در سپاه)👇-دسترسی به پایگاههای اطلاعاتی موساد:نفوذی با استفاده از این دادهها، گزارشهای"تحلیلی دقیق" ارائه میدهد که منجر به انتصاب وی در بخشهایی مانند امنیت سایبری یا ضدتروریسم میشود.🧠۵.مدیریت روانی و امنیتی -کنترل از طریق شانتاژ: ضبط مکالمات یا...
23:14 - 12 July 2025
1436 Views
@Nemob12 July 2025🧲 6. جذب و مدیریت منابع انسانی - روش MICE: چهار انگیزه اصلی برای جذب جاسوسان: -پول (Money): پرداختهای کلان از طریق حسابهای خارجی یا ارزهای دیجیتال . -ایدئولوژی (Ideology: سوءاستفاده از اختلافات فکری یا سیاسی افراد . -اجبار (Coercion): شانتاژ با استفاده از اسناد compromettant
@Nemob12 July 2025در "شناسایی الگوهای تهدید"، آن را به عنوان یک راهکار ضروری و کارآمدجلوه میدهد . -نمایش شایستگی: پس از "کشف" چند توطئه ساختگی توسط نفوذی(موساد برخی مهره ها را برای شاه ماهی قربانی می کند) با استفاده از این نرمافزار، سپاه به اعتبار عملیاتی او اعتماد کرده و دسترسی گستردهتری به وی میدهد.
@Nemob12 July 2025ب)ضعفهای ساختاری سپاه: -عدم شفافیت زنجیره تأمین: سپاه در بررسی منشأ نرمافزارها (بهویژه آنهایی که از کانالهای غیررسمی وارد میشوند)ضعف نظارتی دارد. -فقدان آزمونهای امنیتی: نرمافزارهای تحلیلی پیش از استفاده، تحت آزمونهای کدبازسازی (Reverse Engineering)یا رصد رفتار مخرب قرار نمیگیرند.
1 Reply